Beleidsmakers ondersteunen bij FOD Financiën: “Diplomatie en overleg maken het extra boeiend”

“Onze administratie is eigenlijk een beleidsexpertisecentrum”, zegt Didier Leemans (60), administrateur-generaal bij de AABEO. “Juristen en economen bereiden wetteksten voor, geven advies aan de minister en zorgen dat beleidsbeslissingen financieel en juridisch stevig onderbouwd zijn. Daarnaast beheren we een online bibliotheek vol gespecialiseerde documentatie.”

“Op die manier vormt onze dienst een brug tussen politiek en praktijk”, vult Hanne Weckhuysen (39) aan. Zij is administrateur reglementering met vijftien jaar ervaring, waarvan drie jaar als administrateur. “De minister moet naar vergaderingen in binnen- en buitenland met alle kennis van zaken, en wij zorgen voor stevige argumenten en correcte cijfers. Of het nu gaat om Europese btw-afspraken of het begrotingsconclaaf: ons werk heeft een directe impact op het beleid en de samenleving.”

Loopbaan met impact en kansen

Het internationale karakter ligt Hanne nauw aan het hart. “Ik werkte vroeger in de privésector als btw-consultant, maar hier kan ik mijn expertise inzetten in een bredere context. Dat je dossiers mee vormgeeft die in Brussel of Europa worden beslist, geeft enorm veel voldoening. De diplomatie en het overleg dat er soms bij komt kijken, maken het extra boeiend.”

Met uitzondering van vier jaar bij een ministerieel kabinet, bouwde Didier zijn volledige loopbaan bij FOD Financiën uit. Aanvankelijk dacht hij dat de buitendienst waar hij startte, een springplank zou zijn richting de privésector. “Maar ik ontdekte snel hoeveel groeikansen er binnen de administratie zelf lagen. Tijdens de grote herstructurering in de jaren 2000 kreeg ik extra verantwoordelijkheden en telkens opnieuw uitdagende projecten. Het mooie is: je bouwt je carrière uit en realiseert tegelijk maatschappelijke meerwaarde.”

Ontdek hier alles over werken bij FOD Financiën

Teamwerk en uitdagingen

Zowel Didier als Hanne benadrukken dat samenwerking bij de AABEO cruciaal is. “Geen enkel dossier blijft binnen één dienst”, zegt Didier. “Je moet communiceren, compromissen sluiten en collega’s uit andere domeinen meenemen. Sociale vaardigheden zijn minstens zo belangrijk als technische kennis.” Hanne vult aan: “We zorgen ervoor dat medewerkers de tijd en ruimte krijgen om kwalitatief te werken. Dat vraagt soms flexibiliteit, maar net daardoor zie je teams sterker worden.”

(Hybride) werken in Brussel

De AABEO is gevestigd in Brussel, vlakbij het Noordstation. “Voor ons is dat een groot voordeel”, zegt Hanne. “De minister, het parlement en de Europese instellingen zijn vlakbij.” Ook Didier, die vanuit Luik naar Brussel pendelt, ziet vooral pluspunten: “Alle expertises zitten hier samen. Voor overleg is dat gewoon praktisch.” Hybride werken is intussen vanzelfsprekend. “Thuiswerken kan, maar voor veel dossiers is fysiek overleg nodig”, aldus Hanne. “Die mix is een grote meerwaarde.”

Een werkgever met toekomst

Zowel voor starters als voor ervaren profielen biedt FOD Financiën veel mogelijkheden. “Nieuwe collega’s krijgen uitstekende opleidingen en kunnen proeven van verschillende domeinen”, benadrukt Hanne. “Je ontdekt al snel waar je talenten liggen.” Didier ziet de toekomst vooral in samenwerking en digitalisering. “We blijven het referentiepunt voor beleidsmakers, maar zijn tegelijk een organisatie waar medewerkers zich kunnen ontwikkelen en trots zijn op wat ze bereiken.”

Of je nu net afgestudeerd bent of al ervaring hebt: bij FOD Financiën werk je in een omgeving waar kennis, impact en maatschappelijke meerwaarde centraal staan. Of zoals Didier het samenvat: “Op het einde van je loopbaan terugkijken en weten dat je écht iets gerealiseerd hebt voor de samenleving, dat is voor mij de mooiste beloning.”

Klaar voor een boeiende loopbaan bij FOD Financiën? Ontdek er hier alles over!