Hoeveel extra loon krijg jij in 2012?
Ook in 2012 is de indexering weer positief. Dat betekent: een hoger loon! De vraag die iedereen zich dan meteen stelt: hoeveel zal mijn loon stijgen?
Voor ondernemers en zaakvoerders van kmo's is de nieuwe belastingregel een slag in het gezicht. Het voordeel van alle aard op bedrijfswagens zal immers met gemiddeld 1.600 euro per wagen toenemen. Toch vinden zelfstandigen en zaakvoerders het afschaffen van bedrijfswagens te drastisch. Om de nieuwe maatregel het hoofd te bieden, zal 46 procent van de kmo's hun bedrijfspolitiek ten opzichte van bedrijfswagen aanpassen. Hiervan zal 23 procent kiezen voor kleinere en goedkopere wagens en zal een kwart van de kmo's het aantal op termijn ook inperken.
Dat is alvast wat blijkt uit een eerste rondvraag van het NSZ, het Neutraal Syndicaat voor Zelfstandigen, bij 869 zelfstandigen en zaakvoerders van micro-ondernemingen en kmo's. 42 procent van de kmo's wacht eerst nog af hoe de zaken verder zullen evolueren.
Ook werknemers die met een bedrijfswagen rondrijden zullen meer belastingen moeten betalen. Om dit te compenseren, heeft 12 procent van de werknemers een loonsverhoging gevraagd, slechts 9 procent wil zijn wagen inleveren.
>> Hoeveel extra zal jouw bedrijfswagen worden belast?
Zaakvoerders en ondernemers van kmo's zijn niet te spreken over de nieuwe maatregel die er zonder enig overleg kwam. De ondernemersorganisatie pleit nu voor een geleidelijke invoering op de nieuwe belasting en gaat hiervoor aankloppen bij minister van Financiën, Steven Vanackere.
Gelukkig kregen kmo's gisteren ook wat goed nieuws te horen : de ministerraad heeft de regeling bijgestuurd en zal de ouderdom van de auto laten meetellen om het voordeel te berekenen. Volgens het NSZ is dit alvast een stap in de goede richting.
(mw)
Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Ook in 2012 is de indexering weer positief. Dat betekent: een hoger loon! De vraag die iedereen zich dan meteen stelt: hoeveel zal mijn loon stijgen?
Er is heel wat veranderd voor werkgevers en werknemers. De impact van de nieuwe, duurdere opzegregeling is nog onvoldoende bekend.
Over de regionalisering van het arbeidmarktbeleid is al heel wat inkt gevloeid, maar de precieze impact ervan op het arbeidsmarktbeleid blijft onduidelijk.
Omdat alles altijd beter kan, zette Jobat voor jou 7 dingen op een rijtje die van 2012 nog een beter én succesvoller jaar kunnen maken!
“Onboarding doe je om diverse redenen”, vertelt Mirabel Hoys, die als (out)sourcingmanager bij Attentia aan het hoofd staat van een team van ongeveer zeventig consultants.
Betere bedrijfsresultaten, gemakkelijker het juiste talent aantrekken en een gunstiger bedrijfsimago? Meer vrouwen in het management!
Het leven is één grote leerschool en die school is wel degelijk cool. Levenslang leren is een must, maar hoe hou je dat levenslang vol?
Hoe gezond is de koffie op kantoor?
HWanneer kreeg je nog eens een complimentje over je werk van je baas of collega's? Een kwart van de werknemers kan het zich niet herinneren. Nefast voor het werkplezier, vindt Luc Mutsaers van plezieropjewerk.nl.