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Enquêteur Compliance (AML)

  • KBC
  • Brabant flamand
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Enquêteur Compliance (AML)

  • KBC
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Depuis 6 jours

Compliance Officer Sustainability

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Compliance Officer Sustainability

Durée indéterminée, Temps plein
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Colruyt Group compte plus de 30 000 collaborateurs et plus de 20 entreprises. Outre les différentes formules de magasins telles que Colruyt, OKay et Dreamland, nous disposons d'une agence de communication, d'une entreprise de traitement de la viande, d'un service technique... Le groupe est dès lors l'un des plus grands employeurs privés du pays. Nous sommes une entreprise stable qui attache beaucoup d'importance à l'humanité et aux valeurs. C'est la raison pour laquelle nous croyons et investissons dans nos collaborateurs.

Compliance Officer Sustainability

Description de la fonction

En tant que Compliance Officer Sustainability, vous traduisez la législation et les directives relatives à la durabilité en exigences commerciales. Vous apportez ainsi votre soutien au domaine Sustainability. Vous êtes proche de la direction du groupe et du conseil d'administration. Une mission avec un impact interne et une portée sociétale.

Au nom de la direction du groupe et du conseil d'administration de Colruyt Group, le département de soutien Risk & Compliance fournit des conseils et un soutien afin de mieux gérer les risques au sein de l'entreprise et de repérer plus rapidement les opportunités. En tant que Compliance Officer Sustainability, vous contribuez à définir la politique du groupe en matière de durabilité et de droits de l'homme. Votre rôle de conseiller a donc également un impact sociétal. Grâce au soutien que vous apportez aux unités opérationnelles en matière de conformité, vous constituez un maillon important entre les directions du groupe et les unités opérationnelles, par exemple Fine Food et DATS 24. Vous rejoignez une équipe d'experts, notamment en matière de Risk & Opportunity, Business Continuity & Crisis Management et Compliance & Legal, et entretenez des liens étroits avec nos départements Public Affairs et Legal.

Concrètement, quelles sont vos tâches en tant que Compliance Officer Sustainability ?

  • Vous mettez en place et développez des politiques internes de conformité pour répondre à la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) et à d'autres dispositions légales pour Colruyt Group.
  • Vous rédigez des politiques pour que les partenaires commerciaux respectent les règles de conduite en matière de durabilité.
  • Vous mettez en place et gérez un système de certification externe pour la politique de durabilité de Colruyt Group.
  • En collaboration avec le domaine Sustainability, vous guidez les unités opérationnelles afin qu'elles puissent répondre aux exigences externes de durabilité du business, dans le but de remporter des appels d'offres, des capitaux ou des subventions.
  • Vous construisez un réseau au sein de notre groupe autour de la durabilité et des droits de l'homme, afin de rallier l'organisation à vos politiques.
  • En plus de soutenir le domaine Sustainability, vous jouez un rôle actif dans un certain nombre de projets généraux de conformité.

Vous travaillez à Hal. Vous avez la possibilité de travailler 1 à 2 jours de chez vous ou de l'un de nos bureaux régionaux.

Profil

  • Formation et expérience – Une formation juridique est un avantage majeur. Une expérience dans le domaine de la conformité, de la durabilité ou des droits de l'homme est un atout important.
  • Intérêt pour l'innovation – Vous êtes à l'affût des nouvelles tendances en matière de Sustainability Compliance. Par conséquent, vous proposez des opportunités au niveau politique dans votre domaine. Vous garantissez les politiques existantes au sein de l'organisation.
  • Résolution de problèmes – Sur la base des tendances externes et des actions internes existantes en matière de durabilité, vous élaborez une politique claire concernant les droits de l'homme et les thèmes environnementaux.
  • Talent en communication – Vous pouvez formuler des informations complexes de manière claire et structurée. Vous pouvez ramener des opinions à leur essence et, si nécessaire, entraîner une remise en question auprès de vos parties prenantes. De plus, vous suscitez l'adhésion d'autrui par votre enthousiasme et êtes capable de faire percevoir la valeur ajoutée de vos idées.
  • Talent pour le réseautage – Vous construisez un réseau solide avec des parties prenantes internes et externes. En effet, vous faites le lien en interne entre la politique Corporate et les unités opérationnelles et vous travaillez souvent en étroite collaboration avec des partenaires externes.
  • Connaissances linguistiques – Vous parlez couramment le néerlandais et l'anglais, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues, vos partenaires et les parties prenantes.
  • Formation et expérience – Une formation juridique est un avantage majeur. Une expérience dans le domaine de la conformité, de la durabilité ou des droits de l'homme est un atout important.
  • Intérêt pour l'innovation – Vous êtes à l'affût des nouvelles tendances en matière de Sustainability Compliance. Par conséquent, vous proposez des opportunités au niveau politique dans votre domaine. Vous garantissez les politiques existantes au sein de l'organisation.
  • Résolution de problèmes – Sur la base des tendances externes et des actions internes existantes en matière de durabilité, vous élaborez une politique claire concernant les droits de l'homme et les thèmes environnementaux.
  • Talent en communication – Vous pouvez formuler des informations complexes de manière claire et structurée. Vous pouvez ramener des opinions à leur essence et, si nécessaire, entraîner une remise en question auprès de vos parties prenantes. De plus, vous suscitez l'adhésion d'autrui par votre enthousiasme et êtes capable de faire percevoir la valeur ajoutée de vos idées.
  • Talent pour le réseautage – Vous construisez un réseau solide avec des parties prenantes internes et externes. En effet, vous faites le lien en interne entre la politique Corporate et les unités opérationnelles et vous travaillez souvent en étroite collaboration avec des partenaires externes.
  • Connaissances linguistiques – Vous parlez couramment le néerlandais et l'anglais, ce qui vous permet de collaborer efficacement avec vos collègues, vos partenaires et les parties prenantes.

Offre

  • Travail de pionnier – L'accent spécifique mis sur la durabilité au sein de Compliance est nouveau au sein de l'organisation. Il s'agit d'une occasion unique de faire vos preuves au sein du département Corporate de Colruyt Group.
  • Élaboration de politiques et responsabilités – Vous avez une fonction de responsable qui va de pair avec une grande autonomie et des responsabilités sociétales. Vous avez la possibilité de contribuer au développement de la politique et de la stratégie du groupe.
  • Constitution d'un réseau À partir de votre fonction, vous vous constituez un réseau large et varié.
  • Rémunération attrayante – Votre salaire est assorti de nombreux avantages extralégaux tels qu'une participation bénéficiaire, des chèques-repas et une voiture de société.
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À : Colruyt Group | Edingensesteenweg 196, 1500 Hal

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Type de fonction :
Lieu de travail
Hal
Exigences
Bachelier académique Au moins 2 ans d'expérience Néerlandais, Anglais