Job d'avenir: coach en matière d'absentéisme
Jamais auparavant il n'y a eu autant de travailleurs absents. Pendant ce temps, de plus en plus d'employeurs essayent de résoudre ce problème.
Il y a deux choses que tout le monde sait à propos de Steve Jobs :
La publication Harvard Business Review confirme, une fois encore, le second point. Le journal de management de la célèbre université américaine s’intéresse, au delà de ses indéniables capacités de leadership, à la singularité du style Jobs.
L’anecdote de la Mercedes de Steve Jobs, régulièrement garée sur une place pour handicapés du parking de l’entreprise - et parfois deux en même temps - est censée illustrer cette singularité. Certains employés lui glissaient parfois un papier sous l’essuie-glace avec l’inscription “Park Different”.
D’après Leander Kahney, auteur de l’article, cette anecdote est caractéristique du style Jobs, qui semblait considérer que les règles générales ne s’appliquent pas à lui. Le patron d’Apple cultivait également le secret et tyrannisait volontiers ses employés.
Sources : Gizmodo.fr en partenariat avec 20minutes.fr
9 décembre 2011Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
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