Comment remédier à la pénurie de techniciens et d'informaticiens ?
80% des employeurs belges éprouvent des difficultés à pourvoir leurs postes vacants. La pénurie rend également les candidats pointilleux.
La mode étant un secteur qui attire beaucoup de candidats, nous sommes ravis d’avoir fait la connaissance de Kris. A travers cette interview, celui-ci nous dévoilera des aspects méconnus de son métier. En effet, en tant qu’acheteur il prend finalement des décisions similaires aux stylistes et décide des tendances.
Je m’occupe de l’apparence de tous les vêtements pour hommes, qu’ils soient vendus en nom propre ou bien sous d’autres marques que nous fournissons. Si vous pouvez le porter et que ce ne sont ni des chaussures, ni des accessoires, c’est moi ! Au jour le jour, je dois être réactif par rapport à toutes les commandes que je peux signer et me poser la question suivante : dois-je continuer ou arrêter de collaborer avec cette marque ? J’ai également beaucoup de rendez-vous pour voir, toucher et ressentir les produits. Je suis souvent en contact avec l'équipe de conception. Je leur fournis des échantillons, puis nous discutons des lignes de temps, des prix, etc. Les chiffres sont importants dans ce rôle. Je dois toujours me mettre à jour sur par rapport aux dernières données qui me diront concrètement si mon choix a été judicieux en termes de ventes, et donc adapter quotidiennement mes décisions.
Je pense que c’était une combinaison de facteurs. Dès notre enfance, il est important d’être présentable pour les fêtes de famille et autres sorties. Ensuite, dans toutes mes expériences au sein du secteur de la mode, j’étais attentif à tout ce qui se passait autour de moi. Des raisonnements concernant le processus pour arriver à ce qu’un mannequin porte comme vêtement me venaient naturellement à l’esprit. Enfin, j’ai commencé à me dire que je pourrais peut-être faire mieux. J’ai donc compris ce que je voulais faire, que j’en étais capable et que j’en avais envie.
Je ne sais pas, parce que les tendances changent très souvent. Je mets cependant un point d’honneur à toujours porter une ceinture. Oui, je suis intransigeant, les hommes devraient toujours porter une ceinture !
Tout d’abord si vous avez un entretien et que vous souhaitez être présentable, ce n’est pas une obligation d’être en costume. Vous devez avoir un look qui montre votre intérêt et vos connaissances en mode tout en ayant l’air intelligent. Evidemment, arrivez au moins 5 minutes en avance car la personne qui mènera l’entretien aura de l'avance. Soyez courtois, organisé et enthousiaste ! Soyez vous-même et n'ayez pas l'air d’un robot. En effet, il faut que l'on vous apprécie pour votre personnalité. De façon générale, mon éducation m’a montré que, si on travaille dur, on obtient toujours ce que l'on souhaite.
La première chose que je regarde est l'expérience. Si le candidat sort tout juste d’un master, l’expérience en achats sera moins conséquente. Dans ce cas, je jette un coup d’œil aux jobs d'étudiants. Une personne qui aura travaillé en magasin aura une meilleure idée de ce qui se passe réellement. Une expérience en tant que vendeur est donc un atout.
N’abandonnez jamais ! Essayer d'obtenir autant d'expérience que possible. Vous voulez être acheteur pour une marque de chaussures ? Travaillez d’abord dans un magasin de chaussures. C’est comme passer dans les coulisses. Même si le salaire est moindre, cela démontrera votre proactivité et vous comprendrez plus facilement l’importance de vos décisions. Tout investissement est payant à un moment donné !
(EH) (SS) Avec l'aimable collaboration d’Urban Outfitters
20 mai 201580% des employeurs belges éprouvent des difficultés à pourvoir leurs postes vacants. La pénurie rend également les candidats pointilleux.
Il existe également un large éventail d'offres d’emploi dans le secteur financier, tant pour les débutants que pour les employés expérimentés.
En quoi consiste un 'flexi-job' ? Qui peut l'exercer et quand ? Combien cela rapporte-t-il ? Nous répondons à toutes vos questions relatives aux flexi-jobs...
Pour prendre une décision professionnelle bien réfléchie, vous ne suivez pas seulement vos intuitions, mais bien votre raison.
Oui, la combinaison d'un crédit-temps ou d'un congé thématique avec un flexi-job est possible, pour autant que certaines conditions soient respectées…
Les dirigeants, les gestionnaires, les chefs d'entreprise et les capitaines ont un point commun : ce sont des 'alpha'.
Il y a 20 ans, cela ressemblait à un rêve inaccessible mais, ces dernières années, prendre sa retraite plus tôt est de plus en plus courant.
Cela arrive à tout le monde d’avoir un souci de santé mais, si vous tombez malade à cause du stress au travail, c'est une autre histoire.
Bon nombre de profils sont actifs dans le secteur agricole et horticole : cela va des ouvriers et agriculteurs aux conseillers et techniciens agricoles.