Anges ou démons ? 5 portraits de leaders redoutables

Voici 5 exemples d’hommes à succès absolument redoutables :

Henry Ford

Ford avait ses complices de l’ombre, une police secrète qui espionnait ses employés. Il avait tout un arsenal et une armée privée prête à repousser les syndicats. Il trompait sa femme avec une jeune recrue qu’il maria à son chauffeur en guise de couverture.

Walt Disney

L’homme derrière la souris était un dérangé, un malade du contrôle, un dictateur qui sous-payait ses travailleurs, ne respectait pas les responsables des autres studios d’Hollywood et ne voulait pas reconnaître le réel auteur de Mickey, l’animateur Ub Iwerks, connu pour être son plus ancien ami.

Nicolas Sarkozy

Comment le psychiatre et psychanalyste Pierre Lambeye décrit le chef de l’Etat français ? C’est un psychopathe. Infantile, niant la réalité, si centré sur lui-même qu’il en méprise l’autre et ne lui laisse que trop peu de place... Celui qui ose ne pas partager son avis est tout simplement renvoyé !

Harold Geneen

Geneen dirigeait le géant ITT dans les années 60 et 70. Sa méthode ? Humilier en public ses 120 dirigeants chaque mois aux réunions qui duraient 14 h et qui en rendaient certains littéralement malades.

Andrew Fastow

L’ex-directeur financier d’Enron est une personne intelligente, joyeuse, exubérante et sa créativité lui ouvre de nouvelles voies, comme l’invention d’un procédé à même de gonfler le chiffre d’affaires et de gommer pertes et dettes comme par enchantement. En moins de 10 ans, il parvient à multiplier par 10 le chiffre d’affaires d’Enron, un groupe qui, à l’insu de tous, possédait plus de 700 filiales aux îles Caïmans.

Qu’en est-il de votre patron ? Soumettez-le au test ! 

Sources : Agora Vox, blog homopoliticus, Le Vif
(sc)