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Le meilleur moyen de convaincre les autres est d’être sur la même longueur d’onde qu’eux. Il existe une technique simple et efficace pour y parvenir...
Selon une étude britannique menée par la société de recrutement Elemense : en hiver, un employé sur cinq de moins de 35 ans a tendance à s’absenter du travail par ce qu’il tombe malade. Soit deux fois plus que ses aînés de plus de 35 ans.
Les ronchons diront que la jeunesse n’est plus ce qu’elle était. Mais l’explication est ailleurs.
En effet, pendant les mois d’hiver, les moins de 35 ans seraient ceux qui feraient le plus facilement des heures supp’ une fois la nuit tombée : plus ou moins inconsciemment, ces jeunes travailleurs retarderaient leur voyage de retour à la maison parce qu’il fait déjà noir.
«C’est intéressant d’observer que les moins de 35 ans qui travaillent plus longtemps pour postposer leur trajet de retour à la maison parce que la nuit est là sont ceux qui tombent le plus malades les jours d’hiver. Or c’est dans cette catégorie d’âge que l’on réclame le moins de jour de congé supplémentaire» explique Keith Sammons, directeur du management chez Elemense.
Christ Wollen de la firme de maintenance Ergro Group précise: «De plus en plus de firmes nous demandent d’améliorer l’éclairage et le confort de travail, surtout quand ils planifient leurs aménagements d’hiver. Éviter le phénomène de dépression saisonnière fait désormais partie de l’agenda du management d’entreprise.»
C’est quand encore le printemps?
(fr)
22 février 2010Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
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