Bedrijven lokken werknemers met eten
Facebook, Twitter, LinkedIn en Google pakken prominent uit met culinaire voordelen om nieuwe medewerkers binnen te halen. Jobat checkt voor jou het menu!
Reckitt Benckiser is de fabrikant van onder andere Durex-condooms en Vanish-schoonmaakmiddel. Om jongeren aan te trekken, wil de producent van consumentengoederen nu gebruik maken van zijn sterke merken die bekend zijn bij een groot publiek.
De opvallende reclamecampagne met het bedrukte condoom van Durex zal zowel offline als online worden verspreid in verschillende landen.
Reckitt Benckiser heeft het in haar zoektocht naar jong en gekwalificeerd personeel erg moeilijk om te concurreren met bedrijven als Unilever en Procter & Gamble. De wervingscampagnes van deze laatste twee bedrijven zouden tot de beste van de wereld behoren.
Of Reckitt Benckiser toekomstig personeel met de campagne wil afraden aan kinderen te beginnen als ze een kans willen maken op de arbeidsmarkt, wordt niet geëxpliciteerd.
(mo)
31 maart 2011Meer dan 440.000 Jobat gebruikers zijn wekelijks op de hoogte
Facebook, Twitter, LinkedIn en Google pakken prominent uit met culinaire voordelen om nieuwe medewerkers binnen te halen. Jobat checkt voor jou het menu!
Zijn jonge werknemers te assertief? Jobat polste bij 1.500 starters wat ze nu echt vinden van hun job, hun collega’s, hun baas.
Je eerste werkdag kun je vergelijken met je eerste schooldag. Een mix van spanning en onwennigheid: het kan overweldigend zijn.
In het Graduate Development Programme geeft PepsiCo een select groepje jonge werknemers de kans om hun carrière een boost te geven.
Aurore Innebeer is ploegleider bij Unilin Flooring in Avelgem. Ze woont in Frankrijk en is Franstalig, maar voelt zich volledig thuis bij Unilin.
Jobat selecteert 5 spannende of beklijvende boeken, zowel fiction als non-fiction. Sommige hebben een link met werk en jobs, maar niet altijd.
Gelijk loon voor gelijk werk, het is een Europees basisbeginsel. Daarom keurde de EU de Pay Transparancy richtlijn goed. Maar wat betekent dat nu concreet?
Hanne vond drie jaar geleden haar weg naar Beobank. Intussen zette ze opnieuw een stap vooruit om via het Young Talent-programma haar ambities waar te maken.
Volgens Iris Tolpe van Securex is het antwoord op deze vraag verschillend naargelang de werknemer al dan niet moet werken op de feestdag.