Démission silencieuse : est-il suffisant de simplement faire son travail ?
Quiconque ne travaillant que pendant les heures mentionnées dans son contrat et ne prestant pas d'heures supplémentaires fait synonyme d’ovni.
Ce sont les familles où la répartition des responsabilités entre conjoints est inégale qui courent le plus de risques. Si l’un des partenaires se tape tous les jours des longues distances et l’autre reste à la maison pour l’entretien de celle-ci ou pour s’occuper des enfants, les risques de divorcer sont encore plus grands.
Les cinq premières années où l’on commence à faire la navette sont néanmoins les plus difficile. Ensuite le risque d’avoir des problèmes relationnels diminue significativement. Pour la bonne raison que les partenaires peuvent après un moment s’adapter au comportement de leur conjoint.
Le divorce n’est qu’un des inconvénients vécus par les navetteurs. Les enquêteurs en ont relevé trois autres :
Sources : businessinsider.com, gallup.com, thelocal.se
24 novembre 2011Plus de 440.000 utilisateurs recoivent nos astuces
Quiconque ne travaillant que pendant les heures mentionnées dans son contrat et ne prestant pas d'heures supplémentaires fait synonyme d’ovni.
Nous pensons trop souvent que la réussite demande énormément de travail et sous-estimons la valeur des petites améliorations quotidiennes.
1 personne sur 6 engagée sous contrat à durée indéterminée démissionne en l'espace de 6 mois. Et cela impacte considérablement les entreprises...
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